Çalışma izni harcı

Türkiye'de çalışacak yabancılar için çalışma izni alınır ve izin türüne göre harç ödenir. 2026 yılında bir yıla kadar süreli çalışma izni harcı 12.574,90 TL, süresiz ve bağımsız çalışma izni harcı 125.802,20 TL. Bunlara ek olarak 964,00 TL çalışma izin belgesi bedeli ödenir.

Çalışma izni türleri

Uluslararası İşgücü Kanunu üç temel çalışma izni türü düzenler. Süreli çalışma izni, belirli bir işverenin yanında belirli bir süre çalışmak için verilir; ilk başvuruda genellikle bir yıla kadar düzenlenir ve uzatılabilir. Süresiz çalışma izni, Türkiye'de uzun süre yasal olarak çalışmış ve uzun dönem ikamet izni bulunan yabancılara verilir. Bağımsız çalışma izni ise kendi adına iş kuran ya da serbest meslek icra eden yabancılar içindir.

Turkuaz Kart, nitelikli yabancılara verilen ve süresiz çalışma iznine benzer haklar tanıyan ayrı bir statüdür. Bu kartın şartları ve harç durumu kendi düzenlemesine tabidir.

Harcı kim öder?

Süreli çalışma izni başvurusu işveren tarafından yapılır ve harç uygulamada çoğunlukla işveren tarafından ödenir. İş sözleşmesinde aksi kararlaştırılabilir. Başvuru Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın elektronik başvuru sistemi üzerinden yapılır. Başvuru onaylandıktan sonra harç ve belge bedeli ödenir; ödeme yapılmadan izin belgesi düzenlenmez.

Uzatma başvurusu

Süreli çalışma izni süresi dolmadan uzatma başvurusu yapılmalıdır. Uzatmalarda izin daha uzun süreli verilebilir ve harç, verilen izin süresine göre hesaplanır. Süre dolduktan sonra yapılan başvurular ilk başvuru gibi değerlendirilebilir. Bu yüzden insan kaynakları birimlerinin izin bitiş tarihlerini takip etmesi önemlidir.

İkamet izni gerekir mi?

Geçerli bir çalışma izni, ikamet izni yerine geçer. Çalışma izni olan yabancı ayrıca ikamet izni alıp harcını ödemez. Ancak çalışma izni sona erdiğinde yabancının Türkiye'de kalmaya devam edebilmesi için başka bir ikamet izni türüne geçmesi gerekir. İkamet izni harçları ikamet izni harcı sayfasında.

İzinsiz çalıştırmanın sonuçları

Çalışma izni olmadan yabancı çalıştıran işverenlere ve izinsiz çalışan yabancılara idari para cezası uygulanır. Ceza tutarları her yıl yeniden değerleme oranında artar ve çalıştırılan her yabancı için ayrı hesaplanır. Ayrıca izinsiz çalışan yabancı için sınır dışı işlemi ve giriş yasağı gündeme gelebilir. Bu riskler göz önüne alındığında, harç ve belge bedeli izinsiz çalıştırmanın maliyetinin çok altında kalır.

İşverenin rolü

Türkiye'de çalışma izni başvurusu çoğunlukla işveren tarafından elektronik ortamda yapılır. İşveren, yabancı çalışan adına başvuruyu hazırlar, gerekli belgeleri yükler ve izin onaylandığında harcı öder. Uygulamada harç ve kart bedelinin kimin tarafından ödeneceği iş sözleşmesine göre belirlenir. Yabancı çalışanların, harcın işveren tarafından mı yoksa kendileri tarafından mı ödeneceğini sözleşmede açıkça görmeleri iyi olur.

Süreli çalışma izni için 2026 yılında uygulanan harç 12.574,90 TL, süresiz çalışma izni için ise 125.802,20 TL. Bu tutarlara kart bedeli eklenir.

Muafiyetler

Bazı yabancılar, uluslararası anlaşmalar ya da özel düzenlemeler nedeniyle çalışma izni harcından muaf tutulabilir. Ayrıca çalışma izni muafiyeti kapsamındaki kişiler için izin yerine muafiyet belgesi düzenlenir. Muafiyet şartlarını taşıyıp taşımadığınızı Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı'nın yabancı izin sisteminden ya da işvereninizin danışmanından öğrenebilirsiniz.

İzin süresi ve uzatma

Süreli çalışma izni belirli bir süre için verilir ve süre bitmeden uzatma başvurusu yapılmalıdır. Uzatma başvurusunda da harç yeniden ödenir. İşveren değişikliğinde ise çoğu durumda yeni işveren adına yeni bir başvuru gerekir. Bu nedenle iş değiştirmeyi düşünen yabancı çalışanlar, çalışma izni sürecini de hesaba katmalıdır.

Harç tutarları her yıl başında güncellenir; başvurunun onaylandığı tarihteki tutar uygulanır.

Sık sorulan sorular